因為華為可分配的股份越來越少,現在的股權激勵已經采取“虛股TUP”方式,每年都根據現有的崗位級別和工作績效,給員工分配一定的期權,一般有效期是5年,5年后TUP會自動清零。在華為工作時間越久,薪酬就越高,華為陳黎芳就曾經說過,只要在華為待的時間夠足夠長,工資都可以變成零花錢,也符合任正非的“以奮斗者為本”的理念。1、華為的工資有多高?在華為待過四年的來回答你這個問題。現在華為的社招和校招門檻都變高了,15年我們上海某985研究生畢業還是把華為當做備選,最好的學生會選擇去外企或者互聯網,因為華為那年還是所有...
更新時間:2022-07-06標簽: 華為工資股票華為工作8年有多少股票 全文閱讀